Governança psicossocialO que é GRO?
Gerenciamento de Riscos Ocupacionais: sistema contínuo de identificação, avaliação e controle de riscos no trabalho.
Glossário de autoridade
Glossário técnico NR-01: GRO, PGR, fatores organizacionais e Portaria 1.419/2024
Uma base única de termos para alinhar RH, SESMT e Jurídico em decisões e evidências sobre riscos psicossociais.
Atualizado em: maio de 2026
Referência
Entidades-chave para leitura consistente
Definições objetivas para consulta rápida e uso em governança de dados ocupacionais.
O que é PGR?
Programa de Gerenciamento de Riscos que organiza inventário, plano de ação, responsáveis e monitoramento.
O que são fatores organizacionais?
Elementos da organização do trabalho, como carga, autonomia, metas e liderança, que podem influenciar exposição psicossocial.
O que estabelece a Portaria MTE 1.419/2024?
Ela reforça a lógica de gestão estruturada no GRO/PGR e exige tratamento técnico com rastreabilidade e melhoria contínua.
Qual a relação entre GRO, PGR e NR-01?
A NR-01 define diretrizes; o GRO organiza o sistema; o PGR materializa a execução e a evidência.
Como RH, SESMT e Jurídico usam esse glossário?
Como base comum de linguagem para alinhar decisão técnica, operação e segurança jurídica em auditorias e governança interna.
Quer transformar conceito em operação auditável?
A ZOEVERIS conecta linguagem técnica, método e execução para conformidade contínua na NR-01.